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About Deptico

Diseñado para estudiantes apasionados que cursan los primeros años de carrera

Diseñado para estudiantes apasionados que cursan los primeros años de carrera

Un lugar de encuentro para activar el potencial, retar el cuerpo y desafiar la mente, aprender comportamientos y desarrollar hábitos que te preparen para liderar el futuro.

Diseñado para estudiantes apasionados que cursan los primeros años de carrera

Un lugar de encuentro para activar el potencial, retar el cuerpo y desafiar la mente, aprender comportamientos y desarrollar hábitos que te preparen para liderar el futuro.

Un lugar de encuentro para activar el potencial, retar el cuerpo y desafiar la mente, aprender comportamientos y desarrollar hábitos que te preparen para liderar el futuro.

Diseñado para estudiantes apasionados que cursan los primeros años de carrera

Diseñado para estudiantes apasionados que cursan los primeros años de carrera

Un lugar de encuentro para activar el potencial, retar el cuerpo y desafiar la mente, aprender comportamientos y desarrollar hábitos que te preparen para liderar el futuro.

Un lugar de encuentro para activar el potencial, retar el cuerpo y desafiar la mente, aprender comportamientos y desarrollar hábitos que te preparen para liderar el futuro.

Diseñado para estudiantes apasionados que cursan los primeros años de carrera

Un lugar de encuentro para activar el potencial, retar el cuerpo y desafiar la mente, aprender comportamientos y desarrollar hábitos que te preparen para liderar el futuro.

El programa

Un lugar de encuentro para activar el potencial, retar el cuerpo y desafiar la mente, aprender comportamientos y desarrollar hábitos que te preparen para liderar el futuro.

Grupo de estudio
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El programa

 PENSAR como un líder, ACTUAR como un líder, RELACIONARTE como un líder
 

  • 5 sesiones compartidas con líderes.

  • 5 sesiones de desarrollo.

  • Análisis de la personalidad.

  • 5 sesiones personales de coaching.

  • Seguimiento mensual 360.

  • 2 experiencias de impacto.

  • Asignación de un mentor.

  • Inicio 14 enero 2026.

Aprende a ver los problemas sabiendo que tus decisiones tienen gran impacto para cambiar el mundo.

El líder 5H

En un entorno cambiante y cada vez más exigente, el liderazgo tradicional ya no es suficiente. Hoy necesitamos un tipo de líder más consciente, cercano y transformador. Así surge el concepto del Líder 5H, una propuesta que reúne cinco cualidades esenciales: humildad, honestidad, humanidad, horizonte claro y hambre de mejora. Estas cinco “H” no solo definen una forma de ser, sino el impacto duradero que inspira, construye confianza y deja huellas profundas. Un líder 5H combina visión con valores, resultados con respeto y ambición con autenticidad.

Humildad

Reconoce sus límites, aprende de otros, favorece la colaboración sobre el ego.

Honestidad

Transparencia, ética, veracidad, coherencia entre lo que dice y hace. Inspira confianza y credibilidad.

Humanidad

Lidera desde la empatía, cuida el bienestar, valora lo humano por encima del resultado inmediato.

Horizonte claro

Capacidad de tener visión estratégica, de mirar más allá del presente, anticipar y guiar hacia el futuro.

Hambre de mejora

Pasión por crecer, innovar, superar límites. Impulsa la mejora continua en sí mismo y en su entorno.

Formular metas

En el Instituto Español de Resiliencia  trabajamos la resiliencia procurando reforzar los pilares que conectan las necesidades del ser humano con su desarrollo.  Pensando en un acrónimo que fuera fácil de recordar, ideamos la palabra METAS.

Motivación: La clave para comprometernos.
Estudio: Para desarrollar el potencial.
Talento: Para identificar tus fortalezas.
Actitud: Para desafiar tus límites.
Social: Para desarrollar empatía y trascender.

El programa

Sala de reuniones de negocios
  • 5 sesiones compartidas con líderes.
  • 5 sesiones de desarrollo.
  • Análisis de la personalidad.
  • 5 sesiones personales de coaching.
  • Seguimiento mensual 360.
  • 2 experiencias de impacto.
  • Asignación de un mentor.
  • Inicio 14 enero 2026.
Más información

El programa

  • 5 sesiones compartidas con líderes.

  • 5 sesiones de desarrollo.

  • Análisis de la personalidad.

  • 5 sesiones personales de coaching.

  • Seguimiento mensual 360.

  • 2 experiencias de impacto.

  • Asignación de un mentor.

  • Inicio 15 enero 2026.

Aprende a ver los problemas sabiendo que tus decisiones tienen gran impacto para cambiar el mundo.

Formular metas

En el Instituto Español de Resiliencia  trabajamos la resiliencia procurando reforzar los pilares que conectan las necesidades del ser humano con su desarrollo.  Pensando en un acrónimo que fuera fácil de recordar, ideamos la palabra METAS.

Grupo de estudio

Motivación: La clave para comprometernos.

Estudiar en grupo

Estudio: Para desarrollar el potencial.

Estudios de idiomas

Talento: Para identificar tus fortalezas.

Estudiante mirando edificio

Actitud: Para desafiar tus límites.

Explora el mundo

Social: Para desarrollar empatía y trascender.

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Empresas mentoras

Nuestros mentores

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Ms. Sophia Mitchell

Head of Curriculum Development

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Mr. James Turner

Chief Education Strategist

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Dr. Emma Collins

Chief Learning Officer

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Marqués de la Ensenada, 16planta 6, 608 28004 Madrid

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+34 915 429 389
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Contáctanos aquí: info@championslead.org
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